Employees feedback on existing performance appraisal system of Rangs Group

This internship report is submitted in a partial fulfillment of the requirements for the degree of Master of Business Administration,2015.

Opis bibliograficzny
1. autor: Das, Arunima
Kolejni autorzy: Islam, Md. Tamzidul
Format: Internship report
Język:English
Wydane: BRAC University 2015
Hasła przedmiotowe:
Dostęp online:http://hdl.handle.net/10361/4388