Impact of attendance management on improving employee’s performance: Focusing on Acorn Infrastructure Service Ltd.
This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Bachelor of Business Administration, 2022.
| Tác giả chính: | Fariha, Nabila |
|---|---|
| Định dạng: | Other |
| Ngôn ngữ: | English |
| Được phát hành: |
Brac University
2024
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/10361/22477 |
Những quyển sách tương tự
-
Impact of Key Performance Indicators (KPI) report on employee performance
Bằng: Isha, Tanjina Hasan
Được phát hành: (2024) -
Concept of employee discipline and Z N Consultants leave attendance policy: A case study in Z N Consultants
Bằng: Yasmin, Nishat
Được phát hành: (2021) -
Real time classroom attendance management system
Bằng: Islam, Md. Shafiqul, et al.
Được phát hành: (2017) -
“The impacts of redesigning the work practice using IT on the employee’s performance in Citibank, N.A. Bangladesh
Bằng: Islam, Nusrat
Được phát hành: (2017) -
The impact of performance appraisal methods on the performance of employees
Bằng: Baset, Saad Ahmed
Được phát hành: (2021)