The role of human resource management in risk management and recruitment process of a second-generation bank of Bangladesh
This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Bachelor of Business Administration, 2023.
Tác giả chính: | Simanto, Mir Shakrul Alam |
---|---|
Tác giả khác: | Ahsan, Feihan |
Định dạng: | Internship report |
Ngôn ngữ: | English |
Được phát hành: |
Brac University
2023
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/10361/21944 |
Những quyển sách tương tự
Những quyển sách tương tự
-
The most applicable recruitment and selection process for DBL Pharmaceuticals Ltd. as a new organization in a pharmaceutical industry
Bằng: Amin, Atia
Được phát hành: (2024) -
Recruitment and selection process of the Chillox
Bằng: Areen, Rukaiya
Được phát hành: (2024) -
Recruitment process and employee satisfaction on human resource management policy of BRAC International
Bằng: Tumpa, Sharifun Nahar
Được phát hành: (2014) -
Employee performance evaluation of credit risk management SME Division of IDLC Finance Limited
Bằng: Humaira
Được phát hành: (2023) -
The role of talent acquisition in shaping organizational culture: an inside look at bkash Limited
Bằng: Nafees, Irfat Zaman
Được phát hành: (2024)