Modeling employees’ skills for sustainable banking services of the City Bank Limited
This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Bachelor of Business Administration, 2022.
প্রধান লেখক: | Naushin, Najeebah |
---|---|
অন্যান্য লেখক: | Islam, Mohammad Shahidul |
বিন্যাস: | Internship report |
ভাষা: | English |
প্রকাশিত: |
Brac University
2022
|
বিষয়গুলি: | |
অনলাইন ব্যবহার করুন: | http://hdl.handle.net/10361/16885 |
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
City Bank: An analysis of employee banking department
অনুযায়ী: Nabi, Arefin
প্রকাশিত: (2021) -
Influence of HR policies on employee motivation of Jamuna Bank Limited
অনুযায়ী: Ahsan, Wahida Tasnim
প্রকাশিত: (2020) -
General banking activities of the City Bank
অনুযায়ী: Hossain, Monalisa
প্রকাশিত: (2017) -
Factors that influence employee motivation in Jamuna Bank Limited
অনুযায়ী: Khan, Sakib
প্রকাশিত: (2019) -
An analysis on the current employee retention strategy of Standard Bank Limited (Uttara branch)
অনুযায়ী: Hasan, Kamrul
প্রকাশিত: (2024)