How HR policies of IOM accommodate cultural diversities of the immigrants: A case on Rohingya influx in Bangladesh
This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Masters of Business Administration, 2021.
| প্রধান লেখক: | |
|---|---|
| অন্যান্য লেখক: | |
| বিন্যাস: | Internship report |
| ভাষা: | en_US |
| প্রকাশিত: |
Brac University
2021
|
| বিষয়গুলি: | |
| অনলাইন ব্যবহার করুন: | http://hdl.handle.net/10361/14880 |