General performance management appraisal system in Bangladesh

General performance management appraisal system in Bangladesh

This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Masters of Business Administration, 2020.

Bibliografiset tiedot
Päätekijä:	Saad, Omar
Muut tekijät:	Ahmed, Riyashad
Aineistotyyppi:	Internship report
Kieli:	en_US
Julkaistu:	Brac University 2021
Aiheet:	Performance management system in Bangladesh Performance review Employee appraisal Dhaka bank
Linkit:	http://hdl.handle.net/10361/14749

Samankaltaisia teoksia

Evaluation of performance appraisal of NRB Bank Ltd.
Tekijä: Papia, Ninia Akter
Julkaistu: (2019)

Performance appraisal system of Concord Group of Companies
Tekijä: Shafa, Maliha Tahsin
Julkaistu: (2024)

Performance Appraisal System
Tekijä: Islam, Showmik
Julkaistu: (2021)

The challenges in fair performance appraisal: A study on Kuehne+Nagel Bangladesh
Tekijä: Subah, Nishat
Julkaistu: (2023)

An analysis on the performance appraisal system of Rahimafrooz Gastech Limited (RAGT)
Tekijä: Zaman, Nourin
Julkaistu: (2017)

Performance appraisal of GSK Bangladesh Ltd.
Tekijä: Bakht, Syeda Samora
Julkaistu: (2018)

Report on performance appraisal system
Tekijä: Sultana, Shamima
Julkaistu: (2021)

Performance appraisal system in BRAC International
Tekijä: Ahmed, Ishtiaque
Julkaistu: (2016)

Employee performance appraisal in OTOBI Limited
Tekijä: Omit, Tarikul Islam Dewan
Julkaistu: (2018)

Employees feedback on existing performance appraisal system of Rangs Group
Tekijä: Das, Arunima
Julkaistu: (2015)

Impact of transformational leadership and performance appraisal on employee engagement among generation-Y bank employees in Bangladesh
Tekijä: Shojol, Fakhruddin Ahmed
Julkaistu: (2023)

Performance appraisal of Healthcare Pharmaceuticals Ltd
Tekijä: Ridoy, Tanzibul Islam
Julkaistu: (2019)

Evaluation of performance appraisal system at GSK, Bangladesh, LTD.
Tekijä: Alam, Nabila
Julkaistu: (2013)

Impact of 360-degree performance appraisal in BanglaCAT
Tekijä: Khan, Abdul Jabbar Bappi
Julkaistu: (2020)

Performance appraisal systems of Confidence Knitwear Ltd
Tekijä: Islam, Shariful
Julkaistu: (2019)

Performance management and appraisal systems : HR tools for global competitiveness /
Tekijä: Venkateswara Rao, T.
Julkaistu: (2004)

Human resource policies and performance appraisal system Of Global Immigration Consultants Limited
Tekijä: Arpa, Tanisha Das
Julkaistu: (2018)

The impact of performance appraisal methods on the performance of employees
Tekijä: Baset, Saad Ahmed
Julkaistu: (2021)

Evaluation of the performance appraisal system at Daraz Bangladesh
Tekijä: Sultana, Rubaiya
Julkaistu: (2018)

Importance of skills inventory and training in succession planning- how does it help in employee performance: The case of Heidelberg Cement Bangladesh Limited (HCBL), Chittagong Plant
Tekijä: Munira, Sirajum
Julkaistu: (2023)

Analysis of performance apprisal procedure of Cosmo Group
Tekijä: Akter, Rokeya
Julkaistu: (2022)

360° performance appraisal system of Dotlines Bangladesh Limited
Tekijä: Toufiqul Islam
Julkaistu: (2021)

Analysis of Key Performance Indicator Report’s contribution in enhancing employee performance and sales target achievement while providing logic behind employee appraisal decision making process of Sales Department of Square Toiletries Ltd
Tekijä: Synthia, Anika Tabassum
Julkaistu: (2023)

Performance management system
Tekijä: Chowdhury, Abida
Julkaistu: (2020)

Overall performance evaluation of Dhaka Bank
Tekijä: Rahman, Imtiaz
Julkaistu: (2020)

Impact of Key Performance Indicators (KPI) report on employee performance
Tekijä: Isha, Tanjina Hasan
Julkaistu: (2024)

Performance management system of Citibank N.A Bangladesh
Tekijä: Sultana, Sabiha
Julkaistu: (2019)

Effects of job rotation on performance in Touronto Travelers Group
Tekijä: Ahmed, SK. Tahmid
Julkaistu: (2023)

Impact of attendance management on improving employee’s performance: Focusing on Acorn Infrastructure Service Ltd.
Tekijä: Fariha, Nabila
Julkaistu: (2024)

Performance Management System of Connell Bros. Co. Bangladesh (Pvt.) Ltd.
Tekijä: Shafi, Ummah
Julkaistu: (2022)

Employee performance management: policies and practices in Partex Group
Tekijä: Shammi, Mastura Naz
Julkaistu: (2022)

“The impacts of redesigning the work practice using IT on the employee’s performance in Citibank, N.A. Bangladesh
Tekijä: Islam, Nusrat
Julkaistu: (2017)

Employees’ performance management system of Krishibid Group
Tekijä: Radowan, Asaduzzaman
Julkaistu: (2019)

Performance management in a week /
Tekijä: Baguley, Phil
Julkaistu: (2001)

Performance management system of BRAC
Tekijä: Tashbih, Abdullah Ashraf
Julkaistu: (2018)

Performance management system of BRAC
Tekijä: Joairiah, Nabila
Julkaistu: (2022)

Impact of training and development on employee’s performances and productivity: a study on BRAC Bank Limited
Tekijä: Taslima, Sumaiya
Julkaistu: (2022)

Variables associated with successful implementation of performance management system-a study on Robi Axiata Limited
Tekijä: Nadia, Ilmi Tabassum
Julkaistu: (2019)

Performance analysis of general banking activities: A study on EXIM Bank Limited.
Tekijä: Islam, Asraful
Julkaistu: (2023)

Performance analysis of selective private commercial banks of Bangladesh through CAMEL rating
Tekijä: Rahman, Khusbu
Julkaistu: (2019)