Analysis on Human Resource practices and labor law based salary management system of Hertz Bangladesh
This internship report is submitted in partial fulfillment of the requirements for the degree of Masters of Business Administration, 2020.
Hoofdauteur: | Rahman, MD. Mahbubur |
---|---|
Andere auteurs: | Al-Din, Zaheed Hosein Mohammad |
Formaat: | Internship report |
Taal: | en_US |
Gepubliceerd in: |
Brac University
2021
|
Onderwerpen: | |
Online toegang: | http://hdl.handle.net/10361/14514 |
Gelijkaardige items
-
Human resources management practice of Quantanite Bangladesh
door: Shihab, Sharat hossain
Gepubliceerd in: (2024) -
HR practices at Chardike.com Ltd.
door: Disha, Adilah Armin
Gepubliceerd in: (2021) -
HR practices of Southeast Bank Limited
door: Promy, Tazruba Kamrul
Gepubliceerd in: (2017) -
HR practices of Rupali Bank Ltd.
door: Paik, Susmita Gupta
Gepubliceerd in: (2017) -
Eradicating child labor through implementing sustainable procurement practice
door: Sultana, Sayeda Niger
Gepubliceerd in: (2021)